当前学科:人力资源管理师职业道德
  • 题目: 单选题
    许振超发明“二次停钩”的做法表明,()。

      A“二次停钩”是个浪费时间的做法

      B只要用心练习,员工是能够做到“二次停钩”的

      C“一看二慢三通过”是一般从业人员的操作准则

      D经验能够满足从业人员的需要,无需学习新知识

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