对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（） _初级经济师人力资源管理专业知识与实务_全学科试题题库

当前学科：初级经济师人力资源管理专业知识与实务

题目：多选题
对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）
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一组数值中最大值和最小值的差值称为极差，极差越大表示（）

劳动报酬专指在劳动法中所调整的劳动者基于劳动关系而取得的各种劳动收入，其主要支付形式是（），此外还有（）、（）等。

脾破裂的休克属于（）。

汽轮机调速系统温度较高部件如滚动轴承、阀杆、活动铰链等应涂以（）。

关于爆破材料的装卸、运输，下列说法正确的是（　）。

左旋多巴治疗帕金森病的机制（）

TOG的信息系统架构，主要包括()。

本人未提出入党申请，但由于该人很优秀，所以党组织可以诱拐其加入中国共产党，以使党中增加优秀人才。

采用（）所获得的考评结果，可用于决定一些非激励性的工资待遇。

男性，35岁，腹胀大半年。查体：坐位颈静脉充盈，血压12/8kPa，心界不大心音低沉，心率92次／分，律整无杂音，肺清，腹膨隆，肝肋下5.0cm，脾未触及，全腹无压痛，移动性浊音（+）。腹水比重1.016，血白蛋白23g/L，细胞总数100×106/L，中性粒细胞0.50。最可能的诊断是（）