当前学科:高级人力资源管理师(一级)
  • 题目: 多选题
    福利分配型员工持股的主要形式和做法包括( )。

      A年终分享利润以股票形式发放。这种情况在英国比较普遍

      B美国的员工持股计划

      C按月、按季或年终时向员工赠送股票或期权

      D向员工提供购买企业股票的权限和优惠

      E储蓄换取购买股票的权利

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