当前学科:人力资源管理
  • 题目: 未知类型
    不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的属于过失性解除合同。()

      A.正确

      B.错误

    答案: <查看本题扣1积分>

    查看答案

    答案不对?请尝试站内搜索