主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:行政管理
题目:
未知类型
人力资源需求的预测技术有()
A、经理判断法
B、趋势分析法
C、工作分析法
D、比例分析法
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
硫酸阿托品倍散属于()
矿井通风阻力测定目的主要有()。
颅脑外伤患者的麻醉处理,下列哪项不正确()。
最能减少输血的并发症且无传染疾病危险的是()
可逆反应达到平衡后,反应物和产物的质量分数不再随温度、压强的变化而变化。
根据企业国有资产法律制度的规定,下列各项中,属于国务院和地方人大政府依法履行出资人职责时应遵循的原则有()。
在碰撞过程中,如果冲击力作用点离()距离越短,回转运动越大;如果质量较大的货车作用力作用在轿车质心的左侧,轿车向()回转。
肿瘤标志物在临床主要应用于()。
关于律诗的对仗,说法正确的是哪项?()
女性,38岁,间断发作下腹部疼痛伴腹泻3年,排便4~5次/天,脓血便,排便后疼痛可缓解。曾行结肠镜检查见充血、糜烂及浅表小溃疡,此患者最可能的诊断是()。