绩效是产生结果的因素，其特点不包括：（）_第八章企业劳动人事管理咨询_全学科试题题库

当前学科：第八章企业劳动人事管理咨询

题目：单选
绩效是产生结果的因素，其特点不包括：（）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

综合评价方法中，一般认为，公司财务评价的内容主要有盈利能力、偿债能力和成长能力。它们之间大致按（）来分配比重。

煤层的夹石称为（）。

商业银行应当定期与贷记卡持卡人（），严格管理透支款项，切实防范恶意透支等风险。

真空灭弧室中的波纹管是真空灭弧室不可缺少的元件，可用来实现动静触头的运动而又不破坏火弧室的密封状态。

高速列车的控制系统及照明系统的电源由（）提供。

办公室照明通常采用（）绝缘作为电源连接线。

内能是工质内部动能和位能之和。

公路超限检测站执法人员违反《公路超限检测站管理办法》十条禁令的，应该如何处理?

管理的基本方法中，（）是指组织中各个层次的管理者根据管理活动的需要，自觉运用自己或他人所掌握的各类技术，以提高管理的效率和效果的管理方法。

面制品对加工用水的酸碱性及硬度有不同要求，对于饼干、挂面生产，一般要求采用（）、（）作为加工用水。