当前学科:社会工作法规与政策
  • 题目: 单选题
    杨某是某国有企业的职工,国庆节期间,杨某被安排在其岗位值班。根据《劳动法》的规定,杨某的加班费应如何结算。()

      A杨某是在其岗位上正常值班,没有加班费

      B按照不低于其正常工资的150%结算

      C按照不低于其正常工资的200%结算

      D按照不低于其正常工资的300%结算

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