主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：初级经济师人力资源管理专业知识与实务
题目：
单选题
某公司招聘1名至少有8年大公司工作经验的人力资源副总经理，并且这家公司内部没有一个具备这种资格的人选，在这种情况下，理想的招聘来源是（ ）
A
竞争对手或其他公司相应岗位的员工
B
等待就业的退伍军人
C
个体劳动者
D
人力资源管理专业应届毕业生
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
雨淋报警阀组长期无故报警的原因可能是（ ）。
岩石的可挖性是指（）的特性。
土石坝工程按施工方法可分（）、（）、（）、（）、（）、（）。
不属疹的表现的是（）
基准利率在我国是指中国人民银行的再贴现率。（）
输卵管慢性炎症的治疗不正确的是（）
接种牛痘后产生对天花的抵抗力，这表明（）.
混凝土的凝结时间与用于配制它的水泥的凝结时间（）。
根据湿邪的致病特点，下列正确的是（）。
起步时离合器发抖，其原因之一是分离轴承座（）不在一平面上。