A . 把干系人分成容易辨别的几类B . 对于那些会给项目带来反面影响的干系人,提早对其行为进行干预C . 要认识到不同的干系人往往持有不同的目标,而这也使得干系人的管理工作非常困难D . 认识到角色和义务可能会出现交叠
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