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当前学科：工商管理
题目：
未知类型
以公道和善意为内涵的公平性，竞争的适度性，个人目标与组织目标相结合的良性竞争。这体现了人力资源管理的()原理。
A.动态适应原理
B.能级相适原理
C.互补增值原理
D.公平竞争原理
答案：
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