A . A、凭借第一感觉对应聘者作出判断
B . B、对与自己有相似背景、外貌或言行的应聘者不自觉地产生好感
C . C、应聘者说他（她）喜欢做填字游戏，就认定该应聘者文字能力不错
D . D、面试气氛过于友好和不正式