主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:统计学原理
题目:
未知类型
人力资源个体价值的非货币性计量方法通常采用()。
A.潜力评价法
B.工作绩效评价法
C.工作态度测定法
D.信息库法
E.专家打分法
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
铁碳合金中属于面心立方晶格的组织是()
下列情况为放弃继承或放弃接受遗赠:()
某药品擅自添加着色剂和矫味剂,依照《药品管理法》规定,其可按()论处。
胎盘功能检查有哪些常用方法?指出其功能减退的界点值。
磷钨酸一镁试剂可选择性地沉淀()
项目建议书的主要作用是为了推荐一个拟进行建设项目的初步说明,论述项目的()。
根据ITU-T建议,SDH时钟属于G.()时钟。
在岩体锚固荷载监测时,重要工程或部位的测力计安装数量应为工程锚索根数的()。
铁路突发公共卫生事件是指什么?
颞骨组成部分中不正确的是()。