A . 单一的增薪率对原来薪酬水平低的员工更有利
B . 企业要避免同时采用从上而下法和从下而上法
C . 相对从下而上法，从上而下法更能调动员工的积极性
D . 在从下而上法中，部门的薪酬预算是由部门自己提出的
E . 在从上而下法中，各部门员工的薪酬总和应不高于各部门所能分配到的总额