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当前学科:第八章绩效管理
题目:
单选
360度评价法弥补了由直线经理对下属进行评价可能出现的()
A . 近因效应
B . 晕轮效应
C . 木桶效应
D . 首因效应
答案:
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在()将经项目经理审查、企业审定、企业法人代表签发批准的施工组织设计报送业主租工程监理单位。
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以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。
控制气路系统是控制机车受电弓、主断路器,门联锁及各种电容阀动作的风力系统与控制电路配合,共同实现对机车的控制。
多大年龄仍不能说话称为语迟()
临床上大多数肿瘤骨转移的好发部位下列哪个排序最常见。()
铸铁冷却壁的极限工作温度是()度。
进行无功补偿时,过补偿和欠补偿都不能达到节约用电的最佳效果,应该根据实际情况进行合适的无功补偿,采用()能发挥最佳效果。
在国际支付中,托收的当事人主要有()。
()以上的物料提升机应具有下极限限位器、缓冲器和超载限制器,各装置的灵敏度和可靠度应满足使用要求。