被更频繁地应用于培训需求评估与绩效评估中的工作分析方法是（）_工作分析与评价_全学科试题题库

当前学科：工作分析与评价

题目：单选
被更频繁地应用于培训需求评估与绩效评估中的工作分析方法是（）
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推荐知识点:

肺炎支原体的致病性与下列哪些因素有关（）

（）就是确定零件在空间的位置或零件间的相对位置。

（）是托尔曼学习理论中的核心概念。

药物在体内的解离度只和药物本身的pKa有关。

变压器跳闸，对存在（）的情况不得送电。

概而言之，皮亚杰关于心理发展的基本观点是()。

（）指监护人不履行监护职责或者侵害了被监护人的合法权益时，由被监护人的利害关系人或有关单位诉请法院撤销原来监护人的资格，从而导致监护终止。

关于女性青春期的描述，下列哪项正确（）

分光器的生产工艺有两种，一种是熔融拉锥式FBT，另外一种是（）。

固有免疫与适应性免疫的关系（）。