A具体规定人力资源管理的组织机构设置

B明确规定人力资源管理的目标、程序和步骤

C具体说明人力资源管理制度设计的依据和基本原理

D详细规定人力资源管理活动的类别、层次和期限

E详细规定人力资源管理活动中员工的权力和义务、具体程序和管理办法