职业生涯成功的评价体系主要有_员工培训与开发_全学科试题题库

当前学科：员工培训与开发

题目：多选题
职业生涯成功的评价体系主要有
- A. 社会评价
- B. 家庭评价
- C. 自我评价
- D. 企业评价
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

企业采用间接法确定经营活动现金流量时，对投资收益应在净利润的基础上()

女性，69岁，发现血糖高3年，长期口服格列齐特，血糖控制欠佳，追问病史，患者饮食控制不理想．查体：身高160cm，体重60kg该患者属于轻体力劳动者，饮食治疗制订的总热量正确的是（）

1948年4月30日中共中央发布（），号召召开没有反动分子参加的新的政治协商会议。

办理结汇、售汇的外汇资金划转应符合（）外汇管理规定。

患者关节疼痛，以肩、肘、上肢关节为甚，治疗应首选（）

痛风患者耳廓上见触痛性黄白色小结，原因为（）.

劳动防护用品的定义。

下列预防通过输血传播疟疾的方法哪项是错误的（）。

变质岩是（）作用的产物。

亚里斯多德认为（）就是潜在着的东西正在实现。