当前学科:人力资源管理
  • 题目: 未知类型
    在组织变革中,个人的抵抗因素主要包括结构的惯性、工作团体的惯性、威胁到已存在的权利平衡以及对先前失败经历的恐惧等。()

      A.正确

      B.错误

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