当前学科:薪酬管理
  • 题目: 单选
    ()是一种最简单也最直观的分析方法,即将调查所得到的与每一岗位相对应的薪酬数据从高到低排列,然后看落入每一薪酬范围内的企业数目。

      A . 频率分析
      B . 中心趋势分析
      C . 离散程度分析
      D . 频度分析

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