A . 是以各种评价的综合结果为依据的
B . 可以是物质的，也可以是精神的
C . 公平合理的奖惩有利于维持和调动组织成员饱满的工作热情和积极性
D . 奖惩有失公正，则会影响这些成员行为的改善