工资效益理论中，提高工资效益的手段有（）。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：多选题
工资效益理论中，提高工资效益的手段有（）。
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在存货经济订货量基本模型中，导致经济订货量减少的因素有（）。

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财政资源配置职能主要为（）配置社会一部分资源。

严重低钾血症，快速补钾有引起致死性心律失常的危险。()

在上级的命令、法律的规定和公共利益发生矛盾的时候，以（）作为行政行为选择的原则。

切割车身中立柱时，应环绕着D环面作偏心切割，以避免影响安全带固定点的加固。

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矿山法中的台阶分部开挖法适用于开挖（）地层的隧道。