主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：助理企业培训师(综合练习)
题目：
判断题
集体谈判制度和集体合同制度是预防集体劳动争议的有效机制。
A . 正确
B . 错误
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
厂房造型及内部空间设计应综合考虑()等条件因素的制约。
作为一种工作分析方法，问卷法的优点包括（ ）。
在范例教学中，教学起始的正确实施程序是（）
某公司的内含增长率为10%，当年的实际增长率为8%，则表明()。
男，36岁。翻车肩部外伤，半小时后来院。查体：左锁骨中外1／3处明显畸形，局部肿胀明显，淤血，桡动脉搏动触不到，手部发凉，皮色苍白，血压80／40mmHg。该患者应首先做哪项处置（）
地基、基础、上部结构三者相互作用中起主导作用的是：（）
各国在生产技术上的绝对差异导致劳动生产率和生产成本的绝对差异，这是（）理论的观点。
同步相量测量利用同步时钟秒脉冲作为同步相量测量装置的采样脉冲，采样脉冲的同步误差应不大于（）
事实证明，（）的事故都是由设备所致的。
CFCA认证系统的第二层为（）