下列职位评价方法中，主要适用于大规模企业中的管理类职位的是（）。_第九章薪酬福利管理_全学科试题题库

当前学科：第九章薪酬福利管理

题目：单选
下列职位评价方法中，主要适用于大规模企业中的管理类职位的是（）。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

自古以来，立志就是一个经久不衰的话题。一个人要有所成就首先必须树立远大的志向。中国古代有很多激励人们树立远大志向的名言警句，值得我们青年大学生细细品味。下列名句，属于这一话题的一项是（）。①晴空一鹤排云上，便引诗情到碧霄。②穷且益坚，不坠青云之志。③老骥伏枥，志在千里；烈士暮年，壮心不已。④生当作人杰，死亦为鬼雄。

女性，21岁。反复尿频、尿急、尿痛2年，加重伴肉眼血尿、发热2天。考虑不除外复杂性尿路感染，目前患者最不宜行的检查是（）。

老年人腹膜炎的重要体征为（）

介入放射学常用抗凝药物有（）

下列哪项不是肾活检的指征（）

在EPIRB装置上带有一个静水压力释放器，其主要作用（）.

简述小流域治理的基本原则？

贝里来航到达的浦贺位于哪个县？（）

叶片损伤一般是什么原因？