主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:中级人力资源管理
题目:
单选
根据豪斯的路径-目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为()。
A . 支持式领导
B . 参与式领导
C . 指导式领导
D . 成就取向式领导
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
最常见的食物中毒是()
主要用于表面麻醉的药物是()
属于红细胞周围环境异常所致的溶血性贫血的是()
对利用水域进行人工养殖的水产物因遭受自然灾害和意外事故而造成经济损失时,提供经济补偿的一种保险属于()。
某地区2008年人口为500万人,万人照相机消费量为80台,照相机消费收入弹性系数平均为0.35,至2012年人均年收入增长50%,人口增长10%,采用收入弹性系数法预测,该地区2012年照相机需求量为( )万台。
大学应届毕业生入伍服义务兵役两年,国家按每学年最高限6000元返还在大学期间的全部学费或者是助学贷款。
下列三种基本粒子,质量大小的关系是()
关于泡沫液储罐安装说法正确的是()。
用于水泥砂浆防水层的第一层普通防水砂浆,水灰比宜为()。
哪一项是具有高度象征性的正式内容的爱国主义()