主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理
题目:
未知类型
萨柏的职业生涯发展阶段理论将职业生涯分成成长阶段、()阶段。
A、试探阶段
B、立业阶段
C、维持阶段
D、衰退阶段
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
()对于版式设计的形式感起着极为密切的作用。
海南省三亚回族使用的回辉话受汉语影响产生的变化没有()。
软件生存周期各阶段的主要任务是什么?
烤瓷熔附金属全冠制作前选色,采用Vitapan3D-Master比色顺序一般是()
企业以达到合作双方互利互惠的境界为目的的市场营销策略,称为()
领导的行为、行动能否产生预期的效能或效果,取决于()。
系统内存在发生燃爆或者异常反应而使压力骤然增加的可能工况时,()泄压。
[背景资料]某营业厅大厅共6间房间,按业主要求铺设大理石板材,要对其进行工程质量检查、验收、评定。根据背景资料解答下列问题。该工程质量应该满足《建筑地面工程施工质量验收规范》GB50209-2010的规定。
湿法制粒压片制备乙酰水杨酸片的工艺下列哪种是错误的()。
适时松土可以起到增加根系呼吸、达到“松土三分肥”的净效果