当前学科:人力资源管理
  • 题目: 未知类型
    平衡计分卡在传统的财务评价指标的基础上,兼顾了其他三个重要方面的绩效,即()、()、()。

      A、客户角度

      B、内部流程角度

      C、学习与发展角度

      D、战略发展角度

      E、社会责任角度

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