管理技能培训开发的一般方法包括（）。 _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：多选题
管理技能培训开发的一般方法包括（）。
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二期愈合见于组织缺损大，创缘不整，伴感染的伤口。

县级联社拆出资金的最长期限不得超过交易对手方由（）规定的拆入资金最长期限。

某男患，23岁，被确诊为再生障碍性贫血而住入某院。患者认为"再障"是不治之症而拒绝一切治疗措施，甚至摔碎注射器。医务人员始终保持积极、耐心、和蔼的态度，一方面反复开导，讲解有关知识，陈述利害关系，一方面精心治疗，获得病人信任。在病人主动配合下，通过中西医结合治疗，使病人好转出院。这个病人出院至今已生存20余年，并建立了幸福的家庭在这个病人的治愈过程中，以下哪点说法不够准确（）

下列关于颅裂和脊柱裂叙述正确的是()

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泵轴弯曲，使两个联轴器不同心。可引起（）故障。

由于介质传输、能量传递和信号传输需要一段时间而引起的滞后是纯滞后，又称传递滞后。

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应与金属烤瓷材料尽量接近的是烤瓷合金的（）