主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科：助理人力资源管理师(三级)
题目：
单选题
员工培训制度的制定原则：保证企业培训正常进行、激励员工、约束员工（）。
A
保证员工的长期性
B
保证教师资源
C
保证培训资源
D
保证薪酬的资源
答案：
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对？请尝试站内搜索
推荐知识点:
压力容器安全阀起跳后，处理措施正确的是（）。
“高利率导致房地产市场的萧条”是影响房地产企业的（）因素。
简述测定液体牛乳中水分含量的方法？
下列对单位定期存款相关的描述不正确是：（）
大自然实木地板的时尚系列产品有（）.
我国《合同法》所规定的同时履行抗辩权，是指当事人在没有约定履行顺序时，当事人一方在（）以前，有权拒绝先为给付的权利。
不同波长的光，具有不同的频率和能量。波长（），则频率越小，能量越小。
性联遗传性寻常鱼鳞病的临床特点（）
在爆破地点附近20m以内风流中瓦斯浓度达到（）时，严禁装药、爆破。
《建筑地基处理技术规范》（JGJ79-2012）规定，复合地基载荷试验可按相对变形值（s/d或s/b）确定复合地基承载力特征值。在正常试验情况下，如果相对变形值取值偏大，则根据载荷试验结果确定复合地基承载力时会出现下列哪种情况？（）