A.实行岗薪工资制，以岗定薪，同工同酬，岗变薪变，逐步减少工资中的“固定”部分，加大“活”的部分。

B.在非营利组织中营造一个圈子文化和任人唯亲的人际关系。

C.在组织内部引入竞争机制。坚持以人为本、用人唯贤，建立能者上、庸者下的用人机制。

D.为广大职工创造一个优良的物质和人文环境，广大职工就会心情舒畅。