当前学科:劳动法
  • 题目: 多选
    用人单位因为劳动者的何种情况不可以预告通知解除劳动合同()。

      A . 因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
      B . 劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
      C . 非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
      D . 非因工负伤,在规定的医疗期满后可以从事原工作的

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