当前学科:高级电信营销员
  • 题目: 单选
    采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员,其最大的优点是有助于()

      A . 提高受训者的业务专精能力
      B . 减轻上级领导的工作压力
      C . 增强受训者的综合管理能力
      D . 考察受训者的高层管理能力

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