绩效考核评价主体一般包括（）。_第七章人力资源规划与薪酬管理_全学科试题题库

当前学科：第七章人力资源规划与薪酬管理

题目：多选
绩效考核评价主体一般包括（）。
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茎呈圆柱形，表面黄绿色或棕黄色，具纵棱线，断面中部有髓，叶互生的药材是（）

下列符合长期氧疗的做法是（）

工程施工招标分为（）和（）两类。

专机领队由（）提名报（）审定。

对定期考核不合格的医师，暂停执业活动期满，再次进行考核，对考核合格的（）

农产品质量安全检测机构在进行例行监测和监督抽检时（）向被抽查人收取检测费用。

下列属于危机介人模式特点的是（）。

高强度螺栓的初拧值应根据试验确定，一般取终拧值的40%～（）。

病人对经治医生不满意时，可以重新选择医生属于（）。详细向病人讲清配合治疗的必要性，以获得病人与医师的合作是（）。

初孕妇，26岁。妊娠37周，自觉乏力，食欲差伴恶心、呕吐2周，小便深黄色，皮肤瘙痒5天。查体：体温37.5℃，血压130/90mmHg，神志清，皮肤巩膜黄染，躯干及四肢皮肤散在出血点，肝肋下触及边缘，触痛，胎头入盆，胎心率140次／分。数日后，患者ALT100U/L，总胆红素242.8μmol/L，血小板明显减少。此时应诊断为（）