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当前学科:第一节企业人力资源战略规划
题目:
单选
现代企业对人力资源部门工作的要求和期待都达到了空前的水平,不仅行使行政管理职能,而且要成为企业经营管理的战略合作伙伴。人力资源管理工作从内容上可以分为四类,下列不属于员工关系管理的是()
A . 员工激励
B . 员工沟通
C . 健康与安全
D . 人事调配
答案:
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