人员激励的含义、特点及其功能在人力资源管理中,以什么作为管理的基础,人们有着不同的看法,由此演绎出不同的管理理论,这些不同的理论的共同点是都强调对职工进行（　） _人力资源管理师(二级)_全学科试题题库

当前学科：人力资源管理师(二级)

题目：单选题
人员激励的含义、特点及其功能在人力资源管理中,以什么作为管理的基础,人们有着不同的看法,由此演绎出不同的管理理论,这些不同的理论的共同点是都强调对职工进行（　）
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

严格执行定额标准，做好节约工作，努力降低材料消耗，有权（）违章指挥，有权制止他人使用本岗位设备器具和违反安全生产的行为，是捞油队修理工的岗位职责。

下列对CRM说法正确的是（）

商品或生产要素的任何边际变化对国家的基本社会经济目标所作贡献的价值，称为（）。

将实验效应与公认的标准值或正常值作对照的是（）

当第二乳磨牙破坏严重不能充填时，采取截冠法保留牙根，主要理由是（）。

传统的细胞分型法是用来判断HLA哪个抗原（）。

感知觉的适应

自我复制能力最强的细胞是（）

下列关于移动通信网络覆盖方式的描述中，正确的是（）。