主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:行政管理
题目:
未知类型
在我国的职位分类改革中,职位的合理设置包括()。
A.确定职位职责
B.确定职位层次
C.确定职位数量
D.确定职位名称
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
二尖瓣关闭不全患者,何者不对()
心力衰竭使用血管扩张药治疗的机制是扩张冠脉,增加心肌耗氧量。
《炉中煤》中所采用的修辞手法有()。
男性,13岁,上呼吸道感染后2周出现颜面水肿、肉眼血尿,血压130/90mmHg,血清补体下降,血肌酐130μmol/L。引起该患者水肿的机制主要是()
出质人和质权人应当以书面形式订立质押合同。
()国民经济调整时期,银行在贯彻《银行工作“六条”》中主要做了以下几项工作
从销售管理角度来看,一个企业新产品开发的主要风险在于资金投入的回收预期和市场销售的不确定性,也就是说资金的投入和收益之间是否对称是不易预测的。()
邮政各类详情单采取集团公司、省(自治区、直辖市)公司(专业局)、县邮政局、支局所四级管理方式。
借贷记帐法中“借”、“贷”分别表示债权和债务()。A、错B、对
实行班级常规管理要做好两方面的工作:一是组织全体学生参与班级全程管理,二是建立班级民主管理制度。( )