A . 制度是否合法B . 制度是否符合行业企业规定C . 制度是否适应机构改革与发展的要求和机构发展规划D . 约束与激励机制是否健全,能否达到既规范经营行为又充分调动干部职工工作积极性和主动性的效果E . 是否有助于加强企业文化建设、增强企业凝聚力等内容
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