A经劳动合同当事人协商一致,由企业解除劳动合同
B非因企业过错由劳动者主动提出解除劳动合同
C劳动者经培训或者调整刚做岗位仍不能胜任工作而解除劳动合同
D劳动者患病,医疗期满后不能从事原工作也不能从事企业另行安排的新工作而解除劳动合同
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