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当前学科:公共事业管理
题目:
未知类型
在用人之前,要对人的基本情况有较为确切的了解,要用人之长,避人之短,切忌用人不当。这属于人力资源开发与管理的()。
A、因事设人的原则
B、视能授责的原则
C、以人为本的原则
D、公平竞争的原则
答案:
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