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当前学科:中医外科综合练习
题目:
单选
窦道的主要发病机制是()
A . 手术创伤
B . 残留异物
C . 腐肉不除
D . 余邪未尽
E . 正气内虚
答案:
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()固定支架,适用于不保温管道。
以益气滋阴,固肾止渴为主要功用的方剂是().
G医药有限公司成立于2005年,拥有大批核心的高素质研发人员和销售人员,是西南地区的重点医药生产和流通企业之一。由于近年来,公司骨干人员流失率呈逐年上升趋势,尤其以高管、研发人员最为突出。因此,公司筹划设计一套新的薪酬体系,用以激励并保留员工。在新的薪酬体系中,员工薪酬包括基本工资、补贴、福利和奖金四个单元。所有员工分为管理类、技术类和一般员工三个序列。其中基本工资主要是根据资历、职称、学历等来确定。各职位序列中基本工资与奖金的比例是一定的,在确定奖金时根据职位考核结果。所有职位的薪酬水平均确定在市场80分位的水平上。薪酬体系的调整主要包括晋升调薪、考核调薪和通货膨胀调薪三种类型。该方案中,对核心的业务骨干人员采取的薪酬水平策略是()
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