当前学科:高级人力资源管理师(一级)
  • 题目: 单选题
    企业人力资源失衡的内部调整优点不包括()

      A有利于鼓舞员工士气,提高工作热情,调动内部员工的积极性

      B有利于吸引外部人力资源

      C有利于保证选聘工作的正确性

      D有利于自己亲属工作的安置

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