主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:第五章薪酬管理
题目:
单选
使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是()。
A . 计件工资制
B . 提成工资制
C . 技能工资制
D . 岗位工资制
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
波分光交换的原理是什么?
电视新闻作用于人体如下哪种感官系统().
做合同工、临时工的青年能不能入团?
安全生产费用按照“企业提取、收支平衡、确保需要、规范使用”的原则进行财务管理。
骨折的专有体征主要包括()
鉴别炭疽芽孢杆菌和其他类炭疽杆菌的试验是()
患者在念书时听到一个陌生的声音把他正在看的内容念出来,此症状为()
当常压塔底吹汽带水时,应降低常压炉的进料量,保证常压塔不出黑油。
关于嗜酸性粒细胞计数临床意义的叙述,错误的是()
造成盘式制动器磨损失效的原因之一是()。