（）为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。 _高级人力资源管理师(一级)_全学科试题题库

当前学科：高级人力资源管理师(一级)

题目：单选题
（）为下一个培训活动、培训需求的确定和培训项目的调整提供重要的依据。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

单层厂房常用柱截面形式一般可参照柱截面高度h来选型，当h=1300～1500mm时应选用下列中哪种截面？（）

In January 1776, a pamphlet entitled ________ boldly advocated a declaration for independence

设备停电计划按时间属性分为（）、（）和（）。

矫正的窦房结恢复时间（SNRT）的正常值为（）

在After Effects 6.5中，对于已生成的遮罩，可以进行那些调节：（）

离子交换器内，树脂层越高，出水水质越（）。

对类风湿关节炎诊断特异性较高有助于早期诊断的指标是（）

某县有20万人口，其中农村人1：1占60%，现欲对农村妇女的计划生育措施情况进行调查。调查研究与实验研究的主要区别在于调查研究（）。

室间质量评价活动中出现不及格结果时，实验室本身的问题中不应包括（）

PDCA循环是全面质量管理的科学方法，可用于企业各个方面、各个环节的质。景管理活动。