主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:高级人力资源师综合练习
题目:
多选
一般来说,人员录用决策的策略主要有()。
A . 多重淘汰式
B . 补偿式
C . 择优录用式
D . 比较录用式
E . 综合式
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
梯度推移学说认为区域之间经济发展的梯度是指区域之间技术水平的差异。()A.错误B.正确
牙周袋深度的测量,要探测()
我国财政管理体制从1994年开始实行的是()。
肾上腺外的嗜铬细胞瘤主要位于()
白血病常应与哪些疾病相鉴别?
中日照作物
常减压蒸馏装置停车降量过程中,应()。
现有800对单位式全色谱电缆,红色大循环扎带的白蓝扎带的白蓝线序为第()号线。
患儿,3岁。咳嗽频作、声重,咽痒,痰白清稀,鼻塞流涕,恶寒无汗,发热头痛,全身酸痛,舌苔薄白,脉浮紧。其证候是( )A、风寒咳嗽证B、风热咳嗽证C、风燥咳嗽证D、痰热咳嗽证E、痰湿咳嗽证
土地使用权人应当在土地使用权出让合同签订后()日内向出让方支付全部土地使用权出让金。