当前学科:人力资源管理
  • 题目: 多选题
    工作分析中通过关键事件法收集信息,在应用方面比较适合(        )。

    • A. 绩效考核
    • B. 人力资源规划
    • C. 编制系统的工作信息内容
    • D. 培训
    • E. 甄选

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