主页
学科
搜索
账户
常见问题
当前学科:人力资源管理师(二级)
题目:
单选题
()是按照人适其事、事宜其人的原则的。
A
工作差异
B
个体差异
C
人岗匹配
D
人岗开发
答案:
<查看本题扣1积分>
查看答案
答案不对?请尝试站内搜索
推荐知识点:
装配中每一个阶段都应严格执行()、()与()的“三检”原则。
I(Item)主要是指“配送货品的数量或库存量”,针对卷烟物流来讲,就是卷烟的品项或种类。
历史上的七大古都除西安、北京、洛阳、开封、南京、杭州外,还包括()。
培训开发制度不包括()。
县级以上人民政府卫生行政部门可以责令考核不合格的医师暂停执业活动,其暂停执业活动的期限是()
地下水监测井应设明显标识牌,井(孔)口应高出地面()m,井(孔)口安装(),孔口地面应采取()措施,井周围应有防护栏。
属妊娠禁用药的有()
“法与时转”
在比赛开始后的]分钟左右利用试探性的动作,目的是寻找战机.
单次乘车在车站付费区可以停留最长的时间为()小时,乘客在车站付费区滞留超过()小时需按出闸站线网单程最高票价补交超时车费出站。