跨国公司是指跨越国界经营的公司，不仅包括在某一东道国拥有直接投资的外国公司，还包括那些在东道国拥有各类主要合同契约和企业的外国公司。() _饭店业人力资源管理_全学科试题题库

当前学科：饭店业人力资源管理

题目：未知类型
跨国公司是指跨越国界经营的公司，不仅包括在某一东道国拥有直接投资的外国公司，还包括那些在东道国拥有各类主要合同契约和企业的外国公司。()
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

运用客车整修时，各关键电气部件的接线端子须通电带负载（）以上，检测端子温升情况。

属于职业性奖励的是（）

采用两阶段设计的建设项目，初步设计阶段必须编制设计概算，采用三阶段设计，技术设计阶段必须编制修正概算。

国家行政机关公文的作用有哪些？

开展触电急救，伤者脱离电源后救护者应注意的事项有哪些？

变压器安装呼吸器的目的是防止变压器的油与大气直接接触。

孙权称帝后，立孙登为太子，命谁为太子左辅？

某股票为固定成长股，其成长率为3％，预期第一年后股利为4元，假定目前国库券收益率13％，平均风险股票必要收益率为18％，而该股票的贝他系数为1.2，那么该股票的价值为（）元

属危险品的公司航材在运输时按（）运输。

（）是指行政主管部门对行业内企业的管理水平、人员素质、资金数量、业务能力等进行审查，以确认其承担业务的范围，发放相应的从业资格证书的一种制度。