A . 设法使员工看到自我需要与组织目标之间的联系
B . 有效抑制员工个人需要以增进实现组织目标
C . 促使员工出色完成工作目标
D . 使员工自我需要与组织目标需要之间始终处于一种驱动状态
E . 不断调动员工潜在的积极性以提高其工作绩效