当前学科:劳动关系协调师
  • 题目: 单选
    企业劳动规章制度的设计中应该兼具(),在具体操作中,企业应当遵循()

      A . 合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则
      B . 合法性、民主性、真实性、功利性;合法原则、合情原则、合理原则
      C . 合法性、民主性、真实性、效能性;合法原则、民主原则、公正原则
      D . 合法性、强制性、真实性、效能性;合法原则、合情原则、合理原则

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