在企业的人员招聘中，如果一个有能力的人被忽略，而一个庸庸碌碌的人却被录用，那么这次招聘就是（）的。_企业经营管理_全学科试题题库

当前学科：企业经营管理

题目：单选
在企业的人员招聘中，如果一个有能力的人被忽略，而一个庸庸碌碌的人却被录用，那么这次招聘就是（）的。
答案： <查看本题扣1积分>

查看答案

答案不对？请尝试站内搜索

推荐知识点:

患儿，11个月，因咳嗽、呼吸困难1天入院。有受凉史，微咳，声音轻度嘶哑，时有呼噜声，偶尔呕吐，无犬吠样咳嗽，曾在外口服头孢氨苄及止咳药，半天来憋气明显，有时张口呼吸，流涕，流涎拒吞咽，哭闹不安，查体：T39℃，P164次／分，R48次／分，发育营养好，张口呼吸，前囟2cm×2cm，眼耳鼻无异常，咽部充血，有轻度喉鸣及吸气性三凹征，口唇轻度发绀，可闻喉鸣音，心腹（-）。辅助检查血常规：Hb101g／L，RBC3．88×10／L，WBC14×10／L，N63％，L30％，大小便（-），胸部X线可见两肺纹理粗厚，心膈未见异常。查体时尤其要注意的是（）

一直在我国占主导地位的信用形式是（）。

（）通过对管理者的声誉评价，使得代理人不敢过分损害所有者的利益.

对经常使用的吊钩，定期检查的内容主要有变形、裂纹、磨损、腐蚀等方面。

在社会主义法治国家，()是依法治国的主体和力量源泉。

在市场法中，基于市场上可比的或相似的许可费使用费率为基础确定许可费率时，其先决条件是（）。

用苯妥英钠抗癫痫宜联用（）

液压油箱油位下降，应先（）

砂的试验项目有（）