A要对简历内容进行简要的核对

B注意求职者谈话时的非言语行为

C注意求职者仪表气质特征是否符合职位要求

D通过求职者的谈话来推断其概括化思维水平

E一定要让求职者留下现工作单位的联系方式，以便进一步沟通